有观点认为，不应该再享受年休假。 【有典看法】再审：待岗天数超过年休假天数后，还能享受年休假吗？|成都律师刘艳 带薪年休假设立的目的和初衷是维护劳动者休息休假权利，保证劳动者在工作一定时间后能得到适当的休息。 参照《职工带薪年休假条例》第四条规定，当劳动者请事假、病假，即未提供劳动超过一定天数后，其工资待遇得到保障的情况下，不得再享有带薪年休假待遇。 因此，员工如果在当年度待岗期间并未实际向公司提供劳…