高校的行政为什么不搞“非升即走”？

高校还有一个不搞非升即走的部门

那就是马克思主义学部的老师

他们可以说是全校最没有压力的

首先，不会非升即走，工作很稳定

其次，收入好。他们的工资比全校同级别的其它学院老师高一千（以东北某211师范学校为例），该省其它学校甚至能多2000

第三，科研压力小，这个学科不需要多少创新，你能跟住主流观点就行，就算发不出文章也没关系参考第一条。

第四，至于项目，无论科研项目还是教改项目，都有一个专属的通道，专属的名单叫做，课程思政系列。毕竟全学科评比，万一没上，很尴尬，干脆绿色通道，带着指标。

第五，教学也没有压力。教学更不需要创新了，书中有什么说什么，不需要也多说一句自己的观点。有幸评审过他们的公开课，讲的真不错，和新闻联播一样，字正腔圆，一字不查的读提词器（ ppt)

第六，这个方向“缺”老师。因为政策规定这类课必须小班教学

第七，普适性好。想考这个方向研究生，本科不挑专业。只要你能考的上。

第八，行政可以订任何政策，考核专职教师，摊派各种任务，唯独对这个专业的老师很例外。

综上，这才是王道专业。一个享受时代红利的专业，欢迎大家报考