HarmonyOS NEXT 正式发布,鸿蒙生态设备和应用数量双重飞跃,对伙伴和开发者有何积极意义?
华为HarmonyOS NEXT 系统 VS 苹果 iSO 系统: 相差十万八千里? 作为一名对国产科技始终不感冒的 IT 工程师,在看到网络上铺天盖地的华为HarmonyOS NEXT发布会时,一如既往地表现出非常不屑一顾。然而并没有什么卵用,因为不管你是什么身份,什么职业。身边总会有一些看好华为的朋友,就比如我周末跟朋友聚餐时,聊着聊着,话题就被朋友带进了华为HarmonyOS NEXT。 他说他曾经使用过各种型号,和各种版本的苹果 iSO 和安卓,见证…
华为的员工为什么积极性很高?
十年前的菊厂员工来回答。 因为用人的时候,华为真不把你当人看。但是给钱的时候,华为真把你当人看。用人的时候,你就是牲口,不说工作时间和强度,就说职场PUA,大家从下面的语句中品味一下 “ 这个项目利润就这水平?你怎么谈的?如果是行业平均水平,我要你干啥?” “行不行?不行就滚。” “这种事情你找我?你的价值在哪里?”注意,这些话不是私下里说的,是每周的例会汇报时总结说的,例会里有二十几号人。刚开始被当着…
当代中国内地普通家庭,应该从小教育孩子以孔融让梨般的温良恭俭让,还是从小教育孩子积极争取维护个人利益?
不知题主为什么强调「中国内地」,只要是中国的,教育就不能缺失中华优秀传统文化。所以,我认为应该从小教育孩子温良恭俭让,这是不可或缺的。 咱先说说《孔融让梨》到底是个什么故事。 这个故事说的是父亲端出一盘梨,让四岁的孔融先挑,孔融先拿两个最大的分给父母,又把较大的分给哥哥和弟弟,自己却挑了个最小的。如此年幼的孔融竟懂得长幼有序,尊老爱幼,敬爱兄长。他也是以此闻名于世的。然而很少有人知道,四岁的孔融给…
王楚钦回应单打失利,称奥运后还没进入积极比赛状态,心态对运动员赛场表现的影响有多大?
现在站在你面前的是模拟考排名第一,帝国の传奇制冷机,渐冻症患者,世界第一前一板选手,“快乐乒乓”理念发起者,32强代言人,小赛爆满贯大赛贷满贯拥有者王楚钦。 不否认WTT北京大满贯本身是商业赛,失利本身没那么严重,也不否认「胜败乃兵家常事,失利是比赛的一部分」。但是本身作为巴黎奥运男单一号种子、接下来还要剑指洛杉矶的选手,要求本身就该更高一些。 更何况接连在各项赛事上早早出局,回过头对着镜头咧嘴一笑说…
黑神话积极修轮椅 bug 却遭吐槽,此次修复为何会遭吐槽?
因为这扯掉了不少人的遮羞布。 现在黑吗喽破圈了,也具有了不小的社交属性。一些人想赶紧通关这个游戏跟朋友吹牛逼,但手残卡关了就用bug玩。也确实跟风灵月影似的秒天秒地。至于为啥不用真风灵月影,那当然是装逼更有底气啦:一点挂没开奥,纯手打通关的。 魂类单机游戏修个bug这么多人破防我是没想到的
河北小孩骑行被碾压身亡案涉事司机已被逮捕,家属发声表示愿意积极赔偿,案件刑事责任后续会如何判定?
仔细看了这妻子的病历,她是90后 看照片还以为是70后…… 白血病这种吞金兽对她家庭来说本就晴天霹雳,现在真的是天塌了 他丈夫在艰难谋生,然后被不负责任的骑行者坑了 给这位妻子打赏了一点,希望她最近舍得吃饭和吃药 ————————————————— 昨晚在微博打赏的,今天已经找不到了
中共中央、国务院文件提出「维护教师教育惩戒权,支持教师积极管教学生」该如何理解?你有什么看法?
一般是大领导唱白脸,提出大方向,但不给出具体的标准。 小领导唱红脸,遇到家长投诉,就是老师没把握好惩戒尺度,但具体尺度是什么,你自己把握,反正有投诉了就是你超越了尺度。 如果教师群体撂挑子不干了,大领导又会跳出来说小领导没有领会好精神,执行太过死板不够灵活,给个甜枣安抚下。 总之就是大领导是不粘锅,家长和老师谁闹谁有理,家长闹就小领导扇老师巴掌,老师闹就大领导扇小领导巴掌。
为什么大多数基层供电员工的积极性不足?
什么95598的压力什么卷都不谈。 就说安全:...........................安全压倒一切,但是.............相对安全要我命来说,考核那是实实在在现在就要我的命在。 现在要安全,我做事的效率肯定要低,效率低,我的工作肯定不能保证完成任务指标。 现在我就很头疼,为了效率,我不得不放弃安全,但安全抓得太紧,搞不好一年的辛苦都是白做的。 都在要我命,我怎么办? 少做少错,多做多错,我该怎么办? 我怎么才能积极起来