国企里有哪些毁人三观的事？

我们单位是一个合资国企，人不多，甲集团占股51，乙集团占股49，然后领导ab岗，就是一边一个从上往下排，所以2把手是乙集团，3把手甲集团，这是背景

因为两个公司一起干活，肯定会有摩擦，而且所有项目都得需要双方原集团同意，所以项目推进一直受阻，甚至影响到我们福利待遇发放都是两个集团的博弈手段，领导之间也互有摩擦，

2把手体弱身虚，3把手黑矮小老头

就在这周，周一来了以后2把手把3把手叫到办公室谈话，然后就发生了争吵，然后我们在办公室里，就听2把手大声呼喊，说三把手打人了！快打120，快打110，我今天非得让你这老小子进局子，呼喊持续5.6分钟，直到我们都在办公室跑到他办公室门口，看到他趴在地上，一半身子在外面，一半身子在里面，在那大声呼喊，快报警，这老小子打人了，然后三把手这个小老头在那手足无措的说着，你和我玩这套是吧，我没想到你能用这招。

场面一度十分震撼与滑稽，从上学到现在，我也没见过哪个公司领导采取这种碰瓷的招数。

后面事情结束私底下问三把手到底有没有过激行为，三把手说，一开始就是讨论工作的事出现了矛盾，后面二把手就气冲冲的让他滚，并向他冲过来，他用手一挡，结果二把手就顺势趴倒在地，并边喊救命边往门口爬。

估计这件事会给我们三把手一个50多岁可爱的小老头心里留下不可磨灭的伤疤。