该说不说，合肥这位网约车司机，多少有些不识抬举，分不清大小王了。 大家不要忘记这位交通局的基层公务员，在古代的身份是什么，是驿卒。古代最著名的驿卒是谁？是否让你想起了一位大人物———李自成！ 没错，李自成这位长期以来被推崇的起义领袖就是驿卒出身，也就是驿站里负责传送公文的小吏。到了今天相当于交通局的基层公务员，正是这位女公仆。 有没有这么一种可能，这位女公仆看起来想要白嫖车费，占小便宜的行为其实是…

完全想不明白这男的在干啥？人家亮出了证件让你配合检查，你就老老实实配合检查不就完了？ 有能力可以提出合理诉求，全程录音录像，出了问题以此为证据，请律师打官司。没能力就老老实实配合，没有掀桌的本事还呲牙咧嘴，算个什么？ 感觉这司机就跟迫害妄想症似的，谁都要压迫他。拜托人家正经体制内，你一个网约车司机有什么？有什么值得人出手的理由？钱吗？你一年的钱都没人家奖金多，拿这个考验干部？ 为贪你这点钱背一个渎…

我觉的挺合理的，于东来真是员工的好老板。 公司员工之间随份子一直以来是一件让人有点头疼的事，也让很多人压力山大，苦不堪言。在有些公司随份子就成了风气，而且还经常因为随份子的事情互相比较，员工之间矛盾重重，影响其关系的和谐。 记得在我刚毕业上班那会，同事家里有喜事都是提着包发请柬，有丧事也是全部都要通知到。只要别人发了请柬的，通知了的大家一般都会随份子。有些人已经给别人随了很多次份子了，自己还没有让…

倭资是最没有价值的外资。 在华倭资企业既没有研发岗位，也没有把中国作为出口基地，生产的产品都是在中国市场销售的，关键零部件都是从脚盆进口，甚至汽车钢板这种东西都从脚盆进口，这样的外资企业对中国有多大好处？退出以后，中国企业马上就填补市场份额了，零部件还能实现大多数从中国市场采购。 作为对比，美国的特斯拉95%以上零部件在中国采购，生产的汽车近半用于出口；苹果公司差一点，零部件大多数都不是中国生产的，…

我先解释一下，N+7的意思。 就是工作年数加7，再乘以月工资。如果你工作十年，工资一个月二万，就是（10+7）×2万=34万。 思科裁员是有多方面的原因。 我最早接触思科是在2002年，那时候我在一家IT培训机构做校区负责人，当时培训思科CCNP网络工程师认证，请个具有思科认证CCIE认证的讲师，非常困难，当时具有这个认证的全国才几十个人，属于高端人才。 我实在找不到老师，最后支付了天价课时费请了合作方的工程师授课，从那时候…

特种兵？猝死？有谁会将这二者联系在一起呢？ 据红星新闻报道，今年5月2日，一名35岁的华尔街投资银行工作人员猝死。据悉，这位不幸离世的银行工作人员名为利奥·卢克纳斯三世，他曾是一名美国陆军特种部队士兵，于2023年3月通过退伍军人实习计划加入美国银行。 在众人眼中的高收入、高福利国家，银行投资业初级工作人员的劳动强度居然达到每周100小时以上。 我们前几天还因为人社部发布的二季度6月份数据中，我国周平均工时48.6…

比亚迪发展得太快了，以至于让很多人都没有意识到一个极其梦幻的现实：世界上最优秀的新能源车企，在三四线城市和小镇上开厂子了。很多小地方不是北上广，甚至连个城市都不算，但他们此时已经和世界最顶级的汽车产业有了经济关系。而且干好了还可以提升，没有种族和外语天花板。 虽然从数字上三四线城市的6000月薪不如特斯拉超级工厂的8000月薪，但你可以用这个薪水在小地方养活一家老小。而在上海，我很怀疑你是否有资格在市中…

L县长是从市里的副秘书长下来的，先是当常务副县长，一年后，当了县长。 L县长的精力很好，也很敬业。他来了以后，几乎每天晚上都加班，并且都是到夜里十一点左右，有时会更迟。 有一天晚上，他把办公室主任找去说，怎么有些办公室没人啊？ 主任说，有些人有事就在加班，有些没事的，就回家了。 L县长说，那怎么行？现在条件这么好，灯火通明，我们那时候，都是点蜡烛，用手电筒看书。没事就让他们来看书，至少要看到十点还差不…

理论推演上感觉有效，但是实际应用场景极其有限，预判5-10年后这一制度基本就脱离中国企业管理主流视野了。 首先，提出这一理论的通用公司早已于2015年，就放弃了这一考核模式。 这一制度是杰克韦尔奇提出的，在通用历史上预计运行了30~35年左右。 中国大概在90年代引入，考虑企业发展周期和社会观念演变，估计最多还有5~10年的流行期，也会被废弃掉。 90年代，中国企业学习西方管理文化，正值我国改革开放形式大好，实行市场经…

给你讲一个故事，有个客户车事故很严重，但是达不到报废标准，业务员看完现场把他拉到一边，让他拿两万手续费，可以按报废走赔28万。客户心里一万只草泥马跑过，要两万手续费你怎么不去抢，直接投诉到银保监局，银保监局督办单到了保险公司让三日内答复，由于没有证据，业务员不承认要过手续费，于是重新派人评估事故车辆，并不能达到报废标准，保险公司按正常流程送到指定修理厂换件钣金维修，共计理赔9.3万，客户开着一个四面…

美国亚利桑那州富国银行也是够离谱的，前几天该银行员工在办公区闻到阵阵恶臭，一开始他们还以为是管道泄漏，没放在心上。 直到臭得实在无法忍受时，一帮人才开始寻着气味进行排查，最终发现恶臭源头来自银行员工Denise的办公室，开门一看才发现Denise已经死在工位上了…… 目前调查结果初步排除他杀，时年60岁的Denise应该是因病身亡，但离谱的是她的尸体在办公室歪了整整四天愣是没人发现。 现在亚利桑那州有一帮乐子人天天发…

因为准时下班，我被约谈过。 领导问， ＂你怎么看待准点下班这件事？＂ 我说， ＂这是公司的规章制度，应该遵守。＂ 他＂嗯＂了一下，说， ＂可是如果每次都一分不差地打卡，我觉得还是存在一些问题，比如工作不上心，不饱和。＂ 我说， ＂准点上班，准点下班，工作的时候认认真真，下了班自自由由，我觉得没什么问题诶。＂ 他说， ＂公司可能会更喜欢热爱奉献的员工哦。你们年轻人是公司的未来，以后的领导层也会是你们，要习惯…

本人长期做为一线基层业务员工，上个破班也对自己也有些要求。 1.遵守公司的基本规章制度，例如不迟到。踩点算迟到吗?违反公司哪条规定了？ 2.尽量不在工作时间在工位上吃饭。人生充满各种意外，今天迟到了，外卖晚到了，你还趴工位上呼哧呼哧吃饭，就是你的问题。 以上两点围绕问题核心，如果我是老板，我要对我制定的制度负责。 1.他违反哪条规定？2.他为何这个点才吃饭？是否经常如此 ，工位吃饭不雅观，要增加相应规定，3.这…

看行业吧，政府部门本来也没人联系员工，基本没有影响。 大型企业：电信，woolies，coles这样的office基本也没有联系员工的。店面的肯定要联系的，有人请假，就得有人顶班，不联系员工谁顶班？ 中小企业的员工管理本来就是灵活就业的多，有人想多加班，有人不想加班。谁想谁不想老板都知道。该联系谁都有数。 法案更多是zzzq吧，快选举了，工党得做点啥不是。 例：医院里鬼佬护士多的科室，很难找人上周末，公众假期的班。华人护…

当事人，已谈完话。 待遇所有人都知道了，10 月底 n+3，≈n+5。 当初入职没想过在一家公司干一辈子，但是这么亲眼见证 IBM 在国内的落寞也是有点可惜。我摸最可惜的点，就是混合云彻底失败，像微软投降了。 希望以后还能去到一个压力这么小的公司。 不润了不润了，去奋斗行了吧，别骂了。 都怪我摸鱼给公司摸垮了，我有罪。

腾讯有一万多人，绝大多数员工对Pony的态度都是敬畏和崇拜交织在一起。如果他去某个团队走一圈，和大家握一下手，很多员工会非常兴奋，而且会要求合影留念。给他写信的员工不在少数，甚至有人在RTX上直接骚扰他。曾经有一位实习生，在打开的RTX里写了一句：小马哥，给点Q币花吧！然后想截屏下来炫耀一番，结果，他错误地点下了“发送”键。。。。。。 在那么多信件中，Pony经常回答的还是产品类的讨论。关于他的诸多传说中，腾讯…

不是游戏行业的人可能没有概念，前期30多人，最终140人的团队规模有多么炸裂 巫师3的开发人数达到1500人 gta5的开发人数达到2000人 这俩还是系列游戏有大量前作的美术资源和开发经验可以直接用 而悟空是质量 销量完全可以比肩这两部作品的游戏，实际上222w人的同时在线人数是人类历史上单机游戏珠穆朗玛峰 甚至，他的初版bug远少于巫师3和赛博朋克2077 根据g社访谈，他们利用了虚幻引擎在内的新的减少开发工作量技术，至少节约了…

你什么时候看到KFC、麦当劳会做这种事。 人家连40-50+岁的都招。 中国企业在违法劳动法和平权，以及承担社会责任上，那是垃圾中的垃圾。 一些外资企业，不光是自身。连供应商、代工厂的劳资环境都要管。 如果你想过好一点，想环境有所改变。不是应该支持国货，而是要抵制国货。 如果中国市场，一半是外资企业，整个劳资环境根本就不会这样。 可能会有人说，外资来赚了钱要带走。 其实老板赚了钱还不是要拿去海外，能有啥区别。

因为日本贵族多少还要点脸，知道自己的要对手下够好才能把江山坐久。 日本几个财阀，论爱国程度能吊打隔壁几条街。日本财阀赚钱了去国外买矿山和资源往国内搬，改善自己的国内底层的生活水平。同时大量收购国债，主动下场为国接盘，以另一种方式把钱交给政府去搞再分配。好产品优先供应国内，注重保护本国利益，同时几大财阀之间习惯性的互帮互助，共同渡过难关。索尼救东芝，三井救索尼，丰田救三菱。这抱团程度，隔壁看了怕不…

（女生） 大三的时候，淘宝双十一的时候室友买了一箱tt，快递发的顺丰，然后取货的时候，里面好几个人就那种戏谑的眼神看着我们，还有人说了啥他们都在笑，我没有听清，当时还纳闷他们难道会知道里面是什么，现在可算是明白了 （一箱不是一整箱 是买几盒用一个箱子装着）